第695章 当官不当官，先上常白班

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周文博赶忙坐直身子，“其实这几年鹿钢集团到处学其他兄弟企业。”

“当然也学到了一些好的东西，可是大部分都是些糟粕，比如上次您在钢管厂看到的班前会。”

“现在大部分厂子都成立了所谓的检修大队，其实就是把车间各工种的人全都聚在了一起，每天上常白班，这些人大部分人都是倒班提上去的，当然也有一部分是上岁数的人。”

“秦董可能还不知道在，在咱们这样的企业中流行一句话。”

“什么话？”秦阳问道。

“当官不当官，先上常白班！”周文博说完，又笑着解释了一句，“常白班毕竟生活规律，而且还有节假日，最重要的一点就是，常白班距离领导近，只要溜须拍马功夫到家，下一步就是技术组，这就相当于半只脚踏入领导行列了。”

“呵呵，这还真的是头一次听说。”秦阳忍不住笑道：“既然这样的话，那就让这些人梦想破灭吧，取消检修大队，同时各车间的常白班减员，技术组减员，全都放到倒班去！”

“明白了，我马上就起草文件。”

周文博一脸激动的说道。

“秦董，这事情做的太好了，我有个亲戚就是倒班工人，才刚刚四十岁，整个人的状态看起来起码有五十多岁。”

贺为民忍不住说道。

“嗯，尽快将问题全都解决处理掉，然后逐步的完善工作制度！”秦阳面色凝重的点点头。

“周主任，你去把胡副总叫来，让他带上各个厂的生产计划。”

“好的，秦董。”周文博赶忙点头。

贺为民和周文博出去之后，秦阳回到办公桌前，开始翻看起来关于各个厂的介绍。

这几天他已经跑了几个厂子，还剩下不少，其中最为典型的就是有着‘小鹿钢’之称的下属子公司新钢板材公司。

这是两年前刚刚投建的新公司，其中集合了鹿钢集团不少的分厂产品，比如板材、钢管、线材、轨梁等等。

公司在筹备的时候，基本上都是从各个厂抽调的领导，然后是抽调分厂车间的技术骨干。

很多车间主任全都挤破脑袋想去筹备组。

目前总经理是原来公司的一个副总杨明，目前杨明正在出差，所以秦阳上任以来，他一次都没有出现过。

秦阳眉头紧皱，一个新的生产公司从开始筹备到投建，最后到调试，正式投产，这其中恐怕也免不了会有一些问题。

当然目前来看，新钢板材公司福利待遇是最好的，倒班一线工人的工资据说每个月都能上万。

一方面是因为合同饱满，其次还是新公司没有压力。

很简单，其他的老厂除了现有的员工之外，还有很大一部分退休人员，这些人的也是厂子在负责。但是新公司就不存在这个问题了。

就在这时候，外面响起敲门声。

“请进！”

秦阳应了一声。

胡勇手拿一沓资料，笑呵呵的走了进来：“秦董，您找我？”

“嗯，胡总先坐！”秦阳说话间，将文件收起来，面带微笑：“胡总，我叫你过来是想听你说说各个厂子的详细生产情况。”

“好的秦董，这上面都是今年各厂的任务和生产情况。”

胡勇将资料递给秦阳，然后口头介绍起来，“其实，眼下我们整个集团公司，除了新钢板材公司之外，剩下各个分厂的情况都不太乐观。”